新华社解码｜保护过时工人的权利和利益！我的

新华社，北京，7月31日，标题：保护超年龄工人的权利和利益！我的国家计划发布新法规。新华社新闻社记者江林（Jiang Lin）于7月31日，人力资源和社会保障部发布了“临时监管过期工人的基本权利和利益（公开评论草案）”，这首先阐明了过期工人的基本权利和利益的范围，及其保护及其权利的保护水平。年龄工人是超过法定退休年龄的工人。首都经济学和商业大学劳动经济学学院的Qiong教授说，由于无法直接应用现行法律，蝙蝠法律和巴达斯，在劳动力中，超龄工人的相关权利和利益面临不足的法律保护，他们还会发现诸如保护其权利时不明确的基础，贫困渠道，贫困渠道，贫穷的渠道以及未能解决的困难。交流与临时法规有关，雇主必须与超年龄工人签订书面工作协议，以澄清工作内容，工作地点，工作时间，协议时间，休息和离开，劳动薪水，社会保险和其他事项。雇主通常不会组织加班工人的加班工作，也可能不会组织加班工人从事威胁其身心健康的危险活动或危险的活动。关于Sobran的工人在获得工作保险的年龄上的问题，临时法规强调，雇主必须根据国家法规和与雇佣伤害有关的国家法规和薪水保费，为超年龄工人提供与保险有关的保险。个人不支付与劳动伤害有关的保费。 “包括与就业相关的保险申请范围范围的超年龄工人保护超额工人在遇到后获得赔偿的权利“与工作有关的伤害。好处。 Upang Maiwasan ang Pag-apektang sa kanilang mga mga oportunidad sa trabaho，ang Mga超年龄na manggawa na na hindi na hindi na hindi na nakarating sa na panahon na panahon ng pagbababayad para sa mga mga para sa mga pangunahing segunahing sagunahing sa pensiyon o pansiyon o panganang ked ked kedi karar ng kaapiicadad ng silaad ng silaad ngiPag-ayos sa empleyado na makilahok sa seguro在Magbayad Ng MGA Premium for雇员和逃脱保险责任？一方面，劳动安全管理，安全和预防就业和疼痛管理的范围包括过时工人的基本权利和利益；另一方面，超年龄工人的基本权利和利益包括在争议和仲裁的争议范围内，为超年龄工人提供了更方便，更有效的渠道来保护权利和利益。 “这些法规涵盖了过时工人的基本权利和利益，以及过期工人的其他合法权利和利益，并建立了司法和准审判部，行政部门和工会组织之间的多部门协调机制。向人口积累打动，并允许成年人渴望和能力找到工作，以更加平静和舒适地释放其工作价值。 “